Quelles sont les missions les plus fréquemment mentionnées dans les offres d'emploi correspondantes ? Quelles sont les exigences du poste de superviseur ?

Les offres d'emploi pour un poste de superviseur précisent toutes les exigences qu'une entreprise attend d'un nouveau collaborateur pour le poste à pourvoir. Les demandeurs d'emploi trouvent dans ces offres toutes les informations importantes concernant le poste vacant, telles que :

  • les tâches
  • les exigences (formation préalable, expérience professionnelle, compétences et qualités personnelles)
  • plus d'infos

 

Différentes intitulés de poste :

  • Superviseur-coach / Superviseuse-coach
  • Conseiller / Conseillère
  • Coach
  • Conseiller en organisation / Conseillère en organisation
  • Chargé(e) de développement des ressources humaines
  • Conseiller ou conseillère en formation
  • Conseillère / Conseiller spécialisé(e) en supervision et coaching
  • Coach d'équipe
  • Coach d'entreprise

 

Répartition des différentes tâches dans le cadre d'un poste de superviseur :

Conseil et accompagnement des professionnels dans leur activité, afin d'améliorer la collaboration avec leurs collaborateurs et les échanges avec leurs clients

 environ 35% du temps

Aide à la gestion des situations de stress et de conflit grâce à la supervision de cas concrets

 environ 30% du temps

Accompagnement des processus d'apprentissage et de changement, en groupe ou individuellement, y compris la définition et le suivi des objectifs

environ 20% du temps

Accompagnement des professionnels de la formation afin d'optimiser leurs processus d'apprentissage et d'intégration

 environ 10% du temps

Documentation et suivi, gestion des réseaux ainsi que d'autres tâches administratives

 environ 5% du temps

Exigences mentionnées dans les offres d'emploi pour un poste de superviseur(e)

Les missions et exigences décrites ici sont issues d'une analyse des offres d'emploi correspondantes publiées sur différentes plateformes d'emploi suisses et te donnent une idée du métier de superviseur/superviseuse. Les conditions requises et les missions peuvent varier en fonction de l'employeur, du secteur d'activité et du profil de poste concret.

Conditions professionnelles
  • Diplôme de mentor d'entreprise avec brevet fédéral BF ou diplôme de niveau tertiaire
  • Formation continue achevée de superviseuse-coach / superviseur-coach avec diplôme fédéral
  • Une longue expérience professionnelle dans le domaine de la supervision ou du coaching
Compétences requises pour un poste de superviseur(e)
  • Expérience pratique en matière de conseil
  • Connaissances en matière de développement d'équipe, de dynamiques de groupe, d'intervention systémique et de processus d'apprentissage
  • Connaissances spécialisées en matière de processus de conseil, de modèles de conseil et de techniques d'entretien
  • Connaissances en gestion de projet, en gestion des conflits et en psychologie des conflits
  • Bonne connaissance de l'allemand à l'oral et à l'écrit
Caractéristiques personnelles
  • Capacité de charge
  • Empathie, sens de l'observation et
  • Honnêteté
  • Intérêt pour le conseil et aptitudes à la communication
  • Talent d'organisation
    Maturité personnelle et assurance
Autres offres d'emploi : superviseur / superviseuse
  • Maturité personnelle et réflexion sur soi : pour son propre développement et pour servir de modèle aux clients
  • Une attitude assurée : pour inspirer confiance et être perçu comme un professionnel compétent
  • Tact : pour une approche bienveillante vis-à-vis des clients et de leur situation
  • Tolérance et ouverture d'esprit : pour valoriser les différents points de vue et favoriser un environnement de conseil inclusif

Informations utiles sur la recherche d'emploi et les candidatures

Tu souhaites évoluer professionnellement ou tu es à la recherche d'un nouveau défi ? Compare différentes offres d'emploi pour découvrir quelles sont les missions, les qualifications et l'expérience requises pour un poste de superviseur. Tu pourras ainsi mieux évaluer quels postes correspondent à ton profil et déterminer s'il est intéressant de suivre une formation continue ciblée pour franchir la prochaine étape de ta carrière.

Écoles proposant une formation de coach en vue d'un poste de superviseur(e)